获奖集体：党政办公室
过去的一年，党政办公室按照学院党委工作部署,紧紧围绕中心工作,坚持搞好服务、处理事务、办好会务、统筹协调、强化督办，以平安校园建设为前提，强化工作规范、实施绩效管理、加强警示教育、加强意识形态阵地建设，在各项工作中凝心聚力、奋进争先，助力学院高质量发展。
强化理论武装,筑牢思想根基
党政办全体人员深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，集中学习了习近平总书记在全国教育大会、全国高校思想政治工作会议、学校思想政治理论课教师座谈会上的重要讲话精神及《国家职业教育改革实施方案》《辽宁省职业教育改革实施方案》，深入学习贯彻习近平总书记关于东北、辽宁振兴发展重要讲话和指示批示精神、学习贯彻十九届五中全会精神，不断提高理论指导实践的能力，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
落实工作要求,抓好疫情防控
全体人员认真贯彻落实《辽宁省高校返校复学工作方案》《辽宁省高校返校复学疫情防控措施40条》，按照锦州市属地管理要求，毫不放松抓好疫情防控和返校复学各项工作。起草学院疫情防控方案、返校复学工作方案、制定寒暑假疫情防控工作要求、组织疫情防控应急演练、组织全体教工和部分返校复学学生核酸检测。全体人员克服各种困难，以高度的使命感和责任感，从2020年正月初二一直到暑期,连续上班,放弃寒暑假休息，坚持值班，及时准确传达上级部门疫情防控工作文件，在学院疫情防控微信群及时推送疫情防控信息及锦州市对重点地区管控原则，坚持每天利用钉钉群反馈教师返岗复工情况，坚持每天向教育厅、锦州市教育局、古塔区零报告，制作学院疫情防控工作日报、简报共计350期，填报辽宁省教育系统疫情防控报表240余份。
牵头“四大”专项行动，推进制度建设
党政办牵头学院“大学习、大检查、大规范、大提升”专项行动，进一步推进学院制度建设。负责双高项目“现代学校制度建设”，推动规章制度的“废、改、立、行”，全校制定制度23个、修订18个、废止43个。坚持和完善党委领导下的校长负责制，修订完善党委会议和院长办公会议两个议事规则。修订了公务用车管理办法，进一步规范了公务用车管理工作；制订了督办工作办法（试行），加大督办力度，确保学院重要工作有效推进；本部门修订了会议、印信管理等8项制度，废止2项制度，进一步强化了规范化、科学化管理工作。推动各部门（单位）在“大学习”“大检查”的基础上，形成规范清单，在规范的基础上，形成成果清单，进一步提升工作质量，完善学院内部治理结构。
编制“十四五”规划，发挥参谋助手作用
根据职业教育发展形势，主动衔接《中国教育现代化2035》《辽宁教育现代化2035》战略部署，认真落实《国家职业教育改革实施方案》《辽宁省职业教育改革实施方案》，结合学院发展实际，按照指导思想、发展目标、主要任务、保障措施四部分，从“深化人才培养模式改革、落实立德树人根本任务、提升教师综合素养、构建招生就业新格局、深化产教融合、提升创新能力和服务水平、提升信息化水平、服务‘一带一路’国家战略”八个方面推进学院高质量发展。从“全面从严治党、治理体系、平安建设、经费投入、后勤服务”等方面强化保障措施。扎实做好文稿起草工作，起草学院工作要点、年终总结、全面从严治党会议及开学典礼毕业典礼讲话、教职工代表大会报告、党建工作述职报告等，发挥参谋助手作用。
树牢服务意识，提升管理水平
强化全体人员为学院发展服务、为教育教学服务、为学院领导服务、为广大师生员工服务的意识，积极倡导奉献和团队精神，围绕细节开展服务。实施周计划管理，对公文处理流程、办公流程、公车管理、工作督办落实、档案管理、法人证书更换和年检、oa办公系统建设、保密工作等作了进一步规范。传阅文件833份，印发文件156份。组织会务党委会议（起草纪要）44次，搜集整理议题176项，院长办公会议（起草纪要）35次，收集整理议题276项。归档文件883份、合同258份，为师生盖公章3000余次。
注重综合协调，强化督办工作
主动与学院各部门（单位）加强沟通、联络和协调，切实做到服务基层、联系基层，围绕上级部门重大决策部署、学院年度重点工作和党委会议、院长办公会议议定事项、主要领导批示等重点工作进行督办，全年督办工作15项，并做好开学典礼、毕业典礼、教师节表彰大会、第三届教职工代表大会、先进人物报告会的会务安排，促成与锦州市公共交通有限责任公司开展校企合作，定制学院（铁北校区—滨海校区）公交专线。通过有效地协调与督办工作，保持学院各项工作处于良性运行状态。
新的一年，新的开始，党政办全体工作人员始终坚持“不忘初心、牢记使命”，秉持“凝聚产生力量、团结诞生希望”团队合作精神，继续为学院高质量发展作出更大的贡献。
